營造氛圍促和諧    凝心聚力謀發展

-----------劉化（集團）公司貫徹學習靖煤集團“兩會”精神

2月28日，靖煤集團十六屆一次職代會靖遠煤電公司五屆一次職代會暨2014年工作會順利召開，大會總結了2013年靖遠煤業集團公司和靖遠煤電公司黨委、行政及職代會的工作，研究部署2014年的各項工作任務，討論、審議有關報告，表彰獎勵了2013年度“創建文明單位”先進集體、先進個人。

為深入貫徹落實靖煤集團“兩會”精神，使會議精神成為指導公司全年工作的指南，集團公司迅速行動，以多種形式傳達學習會議精神，公司上下掀起了學習“兩會”精神的高潮。

    在3月2日召開的調度會上,公司助理以上領導干部及各單位、各部門負責人對靖煤集團“兩會”精神進行了學習，與會人員認為董事長梁習明同志作的題為《認清形勢、堅定信心、改革創新、合力攻堅、打造靖煤轉型跨越發展的升級版》的工作報告和靖煤集團黨委書記程劍作的題為《觀大勢謀大局、改作風抓落實、為全面深化企業改革發展提供服務與保證》的講話令人鼓舞、催人奮進,對當前面臨的形勢分析深入、透徹，對2014年的工作思路把握準確、既催人振奮、增添信心，又讓人倍感任務艱巨，責任重大。會議要求各部門、各單位圍繞新形勢、新任務，認真學習靖煤集團董事長梁習明同志和黨委書記程劍同志講話精神，要以靖煤集團“兩會”精神為指引，認清形勢，統一思想、堅定信心，積極應對困難，進一步強化憂患意識，深入推進節能降耗工作，同時按照集團全方位開展的“安全攻堅年”活動，結合單位工作生產實際，加大執行力，提高安全管理水平，全力完成公司各項任務目標。

為把會議精神落到實處，集團公司通過廣播、電子屏，網站、短信平臺、劉化通訊等宣傳陣地進行職代會的宣傳工作，并制定下發《關于學習宣傳貫徹落實靖煤集團“兩會”精神的安排意見》，要求各部門、各黨（總）支部要結合集團公司和本單位工作實際，準確認識靖煤集團“兩會”精神實質，把深入學習貫徹會議精神作為當前的重要任務來抓，要充分利用本單位管理人員會、交接班會等，采用討論、座談等各種學習形式，將學習貫徹職代會精神傳達給每位干部職工，切實把廣大干部員工的思想統一到集團公司的各項工作部署上來，不斷把宣傳貫徹落實會議精神的工作引向深入，將“兩會“精神轉化為全面完成2014年公司生產經營發展工作的自覺行動和強大動力。

另據悉，代表集團公司參加靖煤集團“兩會”的15名職工代表及受到表彰的2名勞模在會后迅速把“兩會”精神帶到車間班組，向身邊職工群眾進行了宣傳。